Očekuje se da će svi zaposlenici redovito raditi bez nedostaje previše dana na poslu. Najvjerojatnije imate doplatak od najmanje nekoliko dana koji možete propustiti u slučaju bolesti. Ovisno o vašoj stručnoj razini, možda ćete morati plaćati bolovanje, pa pažljivo izmjerite opcije i posljedice.
Kao zdravstveni radnik, naročito ako radite u kliničkoj ulozi, imate odgovornost da budete tu za svoje pacijente.
Međutim, također imate odgovornost za zaštitu zdravlja pacijenata i ne stavljajte ih na rizik da uhvatite ono što imate, ako ste zarazni . Čak i ako niste zarazni, ako ste muškarci od lijekova, ili ako vam je sud na bilo koji način oštećen, možda ćete biti skloniji napraviti pogrešku koja bi mogla potencijalno ugroziti i vaše pacijente.
Prije nego što zovete bolesnima
Zapitajte se sljedećih pitanja:
- Jesam li previše bolestan da radim svoj posao ?
- Jesam li zarazan? (Mogu li zaraziti pacijente ili suradnike?)
- Imam li bolestno vrijeme na raspolaganju?
- Kako će moj nadglednik reagirati?
- Kako će to utjecati na moju karijeru ovdje?
Ako nakon razmatranja gore navedenih pitanja većina odgovora upućuje na pozivanje bolesnih , onda to trebate učiniti nakon što pažljivo razmotrite posljedice prema vama i drugima.
Kako informirati upravitelja
Kada je u pitanju obavještavanje poslodavaca da se bolesni dan, neki zdravstveni radnici prijavili su da zaobilaze telefonski poziv šefu i oslanjaju se na digitalne komunikacije, prema istraživanju MiracleWorkers.com, zdravstvenog odbora za posao koji je dio Careerbuilder.com.
Ispitanici su naveli da su koristili sljedeće metode za pozivanje bolesnika:
- Telefonski poziv - 89 posto
- E-pošta - 20 posto
- SMS poruka - 14 posto
Što god učinili, obavezno obavijestite svog izravnog nadzornika na neki način, pravodobno i poštujući način. "Bolnice i druge zdravstvene organizacije često nemaju dovoljno osoblja, tako da neočekivana odsutnost može izazvati ozbiljne izazove", rekao je Rob Morris, direktor proizvoda na MiracleWorkers.com.
"Ako vam treba vremena, važno je obavijestiti svog upravitelja kako bi mogli planirati vašu odsutnost. Dok se neočekivano može dogoditi, želiš se pobrinuti da ne povrijediš svoju vjerodostojnost prema organizaciji."
Kada uzimam bolestan vrijeme, iskrenost se tiče
Poslodavci provjeravaju zaposlenike, prema MiracleWorkers.com. Pozivanje bolesnih bez legitimnog izgovora može imati ozbiljne posljedice. Sedamnaest posto zdravstvenih poslodavaca izjavilo je da su zbog tog razloga otpustili radnika. Trideset posto je provjerilo zaposlenika, navodeći sljedeće primjere:
- 80 posto je zahtijevalo liječničku bilješku
- 50 posto poziva zaposlenika
- 18 posto imalo je još jedan zaposlenik pozvati zaposlenika
- 10 posto je vozilo kod kuće zaposlenika
Loše isprike
Koje izgovore ne biste trebali koristiti kada zovete bolesne? Sve što je laž. Osim toga, davanje previše informacija ili detalja može biti loš, pogotovo ako okolnosti doista nisu neobične, onda vam se može zvučati kao da sastavljate priču, čak i ako govorite istinu!
Na upit da podijele najneobičnije isprike koje su zaposlenici dali za nedostaje posao, poslodavci u svim industrijama ponudili su sljedeće primjere stvarnog života:
- Dvanaestogodišnja kći zaposlenika ukrala je svoj automobil i nisu imali drugog načina da rade. Zaposlenik nije želio prijaviti policiji.
- Zaposlenik je rekao da su šišmiši dobili njezinu kosu.
- Zaposlenik je rekao da mu je hladnjak pao.
- Zaposlenik je bio u redu u kafiću kad je kamion koji je nosio brašno podupirao i odbacio brašno u svoj kabriolet.
- Zaposlenik je rekao da ga je divljao tijekom sezone lova.
- Zaposlenik je previše pio na zabavi.
- Zaposlenik je pao iz kreveta i slomio nos.
- Zaposlenik je dobio hladnoću od štene.
- Dijete zaposlenika zaglavi mušu na nos i morao je otići u ER da bi je uklonio.
- Zaposlenik je povrijedio leđa i jurnjavao od kleveta.
- Zaposlenik je dobio nožni prst uhvaćen u poklopcu ventila.
- Zaposlenik je imao glavobolju nakon što je preuzeo preveliku prodaju garaže.
- U Meksiku je bio otet rođenog kartela.
- Radnik je pogrešno pio anti-zamrzavanje i morao je otići u bolnicu.
- Zaposlenik je bio u kuglanju i kantu ispunjena vodom (zbog propuštanja) pala je kroz strop i udarila je na glavu.